Organisatie

Bij Isiflo is innovatie onze drijfveer. Met het oog op de energietransitie zijn wij elke dag weer op zoek naar betere en slimmere oplossingen. Daarbij gaan wij geen enkele uitdaging uit de weg. Of het nu over efficiency, veiligheid, besparingen, gemak of het milieu gaat: wij geloven dat het altijd beter en slimmer kan. Daarom blijven wij vernieuwen. Ga jij met ons en onze partners de uitdaging aan? Opgericht in 1966, ontwikkelen en leveren wij systeemoplossingen voor gas en water. Van de bron tot in de meterkast van een woning, onze producten vinden haar weg richting netbeheerders en infra aannemers, groothandelaren en installateurs in de Benelux en vele landen daarbuiten. Isiflo ontwikkelt, produceert en levert vanuit haar locatie in Duiven.

We are hiring and looking for a Recruitment Specialist!

Wij zijn een bedrijf met ambitie om te groeien. Daar hebben we nieuwe collega’s voor nodig. Als Recruitment Specialist is het jouw job om deze collega’s te vinden. Je zoekt on- en offline naar nieuw talent voor Isiflo BV. Je kunt als geen ander vertellen waarom deze talenten moeten kiezen voor ons bedrijf om hun werkgeluk zo te verhogen!

Wat ga je doen?

• Samen met HR zet je een wervingsstrategie neer: hoe gaan we er voor zorgen dat we de juiste mensen op de juiste plek krijgen?
• Je werkt online aan de zichtbaarheid van Isiflo BV door Employer Branding op Social Media. Dit doe je in samenwerking met onze Marketing afdeling. 
• Je schrijft wervende vacatureteksten en post deze op de nodige wervingskanalen.
• Je doet telefonische of digitale screenings en je voert kennismakingsgesprekken. Je bent dé contactpersoon voor vragen rondom sollicitaties en je bent dan ook hét gezicht voor potentiële nieuwe collega’s en stagiaires.
• Ook offline zet je activiteiten uit om Isiflo in de markt te presenteren. Je legt contacten met MBO/HBO/WO instellingen om studenten een stageplek te bieden. Je staat onder meer op jobbeurzen, daarnaast bezoek je bedrijfsevenementen om kennis op te doen over de arbeidsmarkt en om ervaringen te delen. 
• Naast je rol als Recruitment Specialist ondersteun je de HR Businesspartner in de overige HR werkzaamheden. Denk hierbij bijvoorbeeld aan het organiseren van trainingen of het verder professionaliseren van HR-processen.

Wie zoeken wij?

Een collega die:

• HBO werk- en denkniveau heeft;
• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring heeft;
• Goede beheersing van Engels heeft;
• Helemaal wegwijs is in het Social Media landschap;
• Enthousiast is en sterk in relatiebeheer;
• Communicatief sterk is, zowel schriftelijk als mondeling; 
• Organisatorisch sterk is en het leuk vindt om scholen te bezoeken en banenmarkten af te gaan;
• Creatief en doortastend is in het vinden van de juiste collega’s;
• Goed zelfstandig kan werken;  
• Tussen de 24 uur en 32 uur beschikbaar is.

Wat bieden wij?

• Een marktconform salaris;
• Mogelijkheid om hybride te werken;
• 25 vakantiedagen op basis van fulltime en daar bovenop nog eens 13 ADV dagen;
• Laptop en mobiele telefoon;
• Winstuitkering en reiskostenvergoeding;
• Ruimte om jezelf te ontwikkelen via trainingen;
• Informele ‘met de laarzen in de klei’ cultuur;
• Werken bij een mooi bedrijf met visie en ambitie.

Geïnteresseerd?

Stuur dan je CV en motivatie naar onze HR-afdeling via j.jukkema@isiflobv.nl 
Bij vragen kun je Joanne Jukkema ook telefonisch bereiken via 06-82782176.